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Verdict

Le meilleur logiciel de comptabilité dépend de la taille de votre entreprise, de votre budget et de vos besoins. QuickBooks Online est la référence du secteur avec le plus de fonctionnalités et d'intégrations. Xero offre des utilisateurs illimités et une excellente gestion multidevise. FreshBooks propose la meilleure expérience de facturation pour les travailleurs indépendants. Wave est gratuit pour les entrepreneurs individuels aux États-Unis et au Canada.

Sélectionnez les outils :
CaractéristiqueGustoRipplingJustworks
Prix de départFrom $40/moFrom $8/moFrom $8/mo
Simple$40/mo$8/mo$8/mo
Plus$80/mo$59/mo
Premium$180/mo$99/mo
Idéal pourSmall BizSmall Biz, EnterpriseSmall Biz
RegionsUSUS, CA, GB, AU, globalUS
PlateformesWeb, Ios, AndroidWeb, Ios, AndroidWeb, Ios, Android
Fonctionnalités clés
  • Declarations automatiques des charges sociales federales, etatiques et locales
  • Emission des W-2 et 1099 en fin d'annee
  • Gestion des mutuelles sante, dentaire et vision
  • Administration des plans 401k
  • Paie, RH, IT et gestion des depenses unifiees dans une seule plateforme
  • Paie mondiale dans plus de 185 pays
  • Provisionnement automatique des employes sur tous les systemes
  • Gestion des appareils IT et provisionnement logiciel
  • Co-emploi PEO pour acces a des avantages de niveau Fortune 500
  • Assurance sante, dentaire et vision mutualisee a tarifs de groupe
  • Plan 401k a taux competitifs via l'echelle PEO
  • Paie et declaration fiscale automatisees
Avantages
  • +Plateforme de paie la plus intuitive de la categorie — conçue pour les chefs d'entreprise sans service RH
  • +Declarations fiscales incluses — aucun depot ou declaration manuelle requis
  • +Gestion des avantages integree a la paie eliminant les doubles saisies entre systemes
  • +Seule plateforme unifiant paie, RH, IT et depenses — elimine entierement la coordination inter-systemes
  • +Paie mondiale dans 185+ pays depuis un seul systeme
  • +Provisionnement automatique reduisant considerablement le temps d'integration IT et RH
  • +Modele PEO donnant aux PME acces a des avantages indisponibles individuellement — avantage majeur de retention des talents
  • +Taux d'assurance sante via le pooling PEO souvent nettement moins chers que les plans individuels pour PME
  • +Paie, avantages et conformite tout-en-un sur une seule plateforme et une seule facture mensuelle
Inconvénients
  • Etats-Unis uniquement — aucune capacite de paie internationale
  • Tarifs augmentant significativement avec l'effectif — les frais par personne s'accumulent pour les equipes nombreuses
  • Disponibilite des avantages variable selon les etats et conditions d'effectif minimum
  • Tarification modulee signifie un cout total bien superieur aux outils de paie specialises
  • Complexite accrue avec davantage de modules — l'implementation necessite une planification
  • Certains modules moins matures que les outils specialises autonomes
  • Tarifs PEO de 59 a 99 dollars par personne plus chers que les outils de paie autonomes
  • Le modele de co-emploi signifie que Justworks est techniquement l'employeur legal — certaines entreprises preferent l'eviter
  • Etats-Unis uniquement — aucune capacite internationale
Intégrations8+ integrations7+ integrations5+ integrations
Actions

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